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汪清县农机局强化绩效考核促进农机工作提升 |
2012-6-7 |
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为不断提高工作效率和质量,近日,汪清县农机局在近年来绩效评估工作的基础上,进一步强化绩效管理观念,优化指标体系,规范程序方法,健全工作机制,充分发挥绩效管理的导向和激励约束作用,增强干部执行力,为完成全局各项工作任务提供重要保障。具体措施是:
一是加强组织领导。把绩效管理工作摆在重要位置,纳入全局工作进行谋划和推进。专门成立汪清县农机局绩效管理工作领导小组,负责研究制定全局绩效管理工作方案,组织开展工作检查。
二是积极探索创新。围绕农机中心工作,积极推动绩效管理方式方法的创新。建立健全绩效管理指标体系、评价体系,做到与时俱进、不断创新,形成绩效管理工作的长效机制。
三是建章立制,强化保障。制定完善规章制度和操作规程,使绩效计划制定、节点控制、绩效考评、结果运用等环节的工作都有章可循,使绩效管理工作更加科学化、规范化、制度化、法制化。
四是营造良好环境。充分发挥电视、报纸、网络等媒体作用,向社会公众宣传绩效管理的内涵和功能,提高干部群众参与绩效管理的积极性,充分展示绩效管理工作成果,接受社会监督。 |
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作者/出处:汪清县农机局 李浩洁
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